原工资福利待遇,是指工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。
工伤职工在本单位工作不足十二个月的,以实际月数计算平均工资福利待遇。
如果职工受伤前工作不足一个月的话,那么职工工资应该按照就职时约定的工资福利待遇的标准支付。