市工伤保险待遇一览表 | |||||
工伤保险待遇 | 项目 | 项目 | 标准 | 基数 | 支付渠道 |
康复待遇 | 医疗待遇 | 挂号费 | 按照标准报销 | 工伤保险基金 | |
住院费 | 工伤保险住院服务标准 | ||||
医疗费 | 工伤保险诊疗项目目录 | ||||
药费 | 工伤保险药品目录 | ||||
交通食宿费 | 因公出差标准 | 按照标准报销 | |||
住院伙食补助费 | 因公出差伙食补助标准 | 70% | |||
停工留薪期内及康复待遇 | 辅助器具费 | 国家规定的标准 | 按照标准报销 | ||
停工接受工伤医疗的 | 原工资福利待遇 | 不变 | 用人单位 | ||
生活不能自理的 | 护理待遇 | 按实际需要 | |||
伤残待遇 | 一次性伤残补助金(经能力鉴定) | 一级 | 27个月 | 基数为本人工资,本人工资是指工伤职工在本单位因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。本单位为工伤职工缴纳工伤保险费不足十二个月的,以实际月数计算平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工资的百分之三百计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资百分之六十的,按照统筹地区职工平均工资的百分之六十计算。 | 工伤保险基金 |
二级 | 25个月 | ||||
三级 | 23个月 | ||||
四级 | 21个月 | ||||
五级 | 18个月 | ||||
六级 | 16个月 | ||||
七级 | 13个月 | ||||
八级 | 11个月 | ||||
九级 | 9个月 | ||||
十级 | 7个月 | ||||
伤残津贴 | 一级 | 90% | 本人工资(伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额) | 工伤保险基金 | |
二级 | 85% | ||||
三级 | 80% | ||||
四级 | 75% | ||||
五级 | 70% | 本人工资(伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额) | 用人单位(难以安排工作 | ||
六级 | 60% | ||||
生活护理费 | 一级 | 60% | 统筹地区上年度职工月平均工资 | 工伤保险基金 | |
二级 | 50% | ||||
三级 | 40% | ||||
四级 | 30% | ||||
职工因公死亡待遇 | 丧葬补助金 | 6个月 | 统筹地区上年度职工月平均工资 | 工伤保险基金 | |
供养亲属抚恤金 | 配偶每月40% | 本人工资(抚恤金总额不得超过死亡职工生前的本人工资 | |||
其他亲属每人每月30% | |||||
孤老或孤儿每人每月增加10% | |||||
一次性工亡补助金 | 20倍 | 上年度全国城镇居民人均可支配收入 | |||
工伤职工与用人单位解除或者终止 | 一次性工伤医疗补助金 | 五级 | 10个月 | 本人工资(本人工资低于工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系前本人12个月平均月缴费工资的,按照解除或者终止劳动关系前本人12个月平均月缴费工资计发。 本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;低于统筹地区职工平均工资60%的,按统筹地区职工平均工资的60%计算。) | 工伤保险基金 |
六级 | 8个月 | ||||
七级 | 6个月 | ||||
八级 | 4个月 | ||||
九级 | 2个月 | ||||
十级 | 1个月 | ||||
一次性伤残补助金 | 五级 | 50个月 | 用人单位 | ||
六级 | 40个月 | ||||
七级 | 25个月 | ||||
八级 | 15个月 | ||||
九级 | 8个月 | ||||
十级 | 4个月 |